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Mittelstand

Firmenkauf statt Neugründung: Wie Otter Consult Angestellte beim Schritt in die Selbstständigkeit unterstützt

Schwarzach (ots) – Während viele Angestellte von der Selbstständigkeit träumen, scheitert der Schritt oft an Unsicherheit, Risiko und Finanzierung. Gleichzeitig suchen tausende mittelständische Unternehmer dringend einen Nachfolger. Die Experten der Otter Consult GmbH – Fabian Zamzau, Michael Polit und Mitgesellschafter Markus Steck – begleiten seit Jahren Unternehmensnachfolgen im Mittelstand und zeigen, wie der Firmenkauf für...
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enomyc erweitert Leistungsportfolio um People Advisory

Hamburg (ots) – Die international tätige Mittelstandsberatung enomyc erweitert ihr Leistungsportfolio und etabliert mit People Advisory eine neue Business Unit für Interim Management und Executive Search. Der Fokus liegt auf der Besetzung unternehmerischer Schlüsselfunktionen mit direktem Einfluss auf Steuerungsfähigkeit, Stabilität und Umsetzung – insbesondere in Phasen von Transformation, Wachstum und erhöhter Komplexität. Geleitet wird die...
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Haufe launcht sieben CoPilots: KI-Technologie für den deutschen Mittelstand

Freiburg (ots) – Haufe setzt angesichts der anhaltenden Debatte um die digitale Transformation des Mittelstands ein starkes Signal für echte Wirksamkeit von KI. Mit dem Launch von sieben KI-gestützten Assistenten, den sogenannten Haufe CoPilots, bietet der Freiburger Wissensanbieter maßgeschneiderte KI-Lösungen für Fachkräfte in Personal- und Finanzabteilungen, Steuerkanzleien sowie weiteren Spezialbereichen. Damit adressiert Haufe eine der...
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KWADRAT: Marketing im Mittelstand oft zu wirkungslos – warum das so ist und wie es besser geht

Passau (ots) – Kanäle sind bespielt, Inhalte sauber produziert, Werbe-Budgets scheinbar sinnvoll verteilt – und doch bleibt die erhoffte Wirkung im Mittelstand häufig aus. So entsteht zwar durchaus eine gewisse Sichtbarkeit, echte Wiedererkennbarkeit jedoch kaum. Dass selbst professionell aufgesetztes Marketing oft verpufft, liegt dabei selten an Maßnahmen oder Tools, sondern fast immer an fehlender Klarheit...
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Daniel Pölzlbauer von der EPP GmbH über echte Wirtschaftlichkeit: Wann sich Photovoltaik für Unternehmen wirklich rechnet

Aspang (ots) – Viele Mittelständler wiegen sich mit installierten Photovoltaikanlagen in trügerischer Sicherheit: Energie, Effizienz, Häkchen dran – alles erledigt. Doch diese vermeintliche Stabilität ist brüchig. Steigende Netzentgelte, neue regulatorische Vorgaben und strategische Fehlannahmen lassen Geschäftsmodelle ins Wanken geraten, die lange als solide galten. Daniel Pölzlbauer, Geschäftsführer und Energieexperte der EPP GmbH, beobachtet diese Entwicklung...
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Onboarding als Erfolgsfaktor für Mitarbeiter und Unternehmen / Begleitung von Anfang an steigert Bindung, Zufriedenheit und Leistung

Köln/Bergisch Gladbach (ots) – „Ins kalte Wasser geworfen werden“ war gestern. Ein geplantes und strukturiertes Onboarding für neue Mitarbeiter ist in Zeiten des Fachkräftemangels wichtiger denn je. Es macht den Einstieg in ein Unternehmen menschlicher und erfolgreicher zugleich. Gut geplant und konsequent umgesetzt ist es einer der entscheidendsten Hebel für die Bindung von Mitarbeitern, ihre...
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WirtschaftsWoche Gipfeltreffen der Weltmarktführer 2026 am 4. und 5. Februar 2026

Schwäbisch Hall (ots) – Am 4. und 5. Februar 2026 wird Schwäbisch Hall erneut zum Zentrum wirtschaftlicher Vordenkerinnen und Vordenker, wenn die WirtschaftsWoche zum renommierten Gipfeltreffen der Weltmarktführer einlädt. Unter dem Leitmotiv „Von den Besten lernen“ treffen sich über 600 Spitzenkräfte aus Industrie, Politik und Wissenschaft, um zukunftsweisende Strategien zu diskutieren, Erfahrungen auszutauschen und gemeinsam...
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Inflation frisst Reserven – So werden Mittelständler krisenfest

Bocholt (ots) – Während die Preise weiter steigen, geraten viele mittelständische Unternehmen unter Druck: Beschaffungskosten explodieren, Rücklagen schrumpfen und die Spielräume für Preisanpassungen werden enger. Besonders betroffen sind Betriebe mit energieintensiven Prozessen, starren Lieferketten oder fehlender Finanzstrategie. Ohne aktives Gegensteuern droht langfristig ein gefährlicher Substanzverlust. Krisenfest wird nur, wer seine Kosten systematisch optimiert – mit...
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Trügerische Ruhe – warum der Mittelstand gerade eine wichtige Phase ungenutzt lässt

Göttingen (ots) – Steigende Bewerbungszahlen und der Rückzug großer Konzerne sorgen in vielen mittelständischen Unternehmen für Entspannung. Doch hinter der scheinbaren Ruhe verbergen sich strukturelle Verschiebungen. Wer diese Phase nicht nutzt, riskiert, in den kommenden Jahren an Wettbewerbsfähigkeit zu verlieren. Ein Moment der Entspannung und seine Kehrseite In den Personalabteilungen vieler mittelständischer Unternehmen macht sich...
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Aufstieg oder Wechsel: Warum Unternehmen ihre besten Leute verlieren – und wie sie das verhindern

Hamburg (ots) – Der Fachkräftemangel trifft viele Unternehmen nicht deshalb hart, weil es an Talenten fehlt, sondern weil sie diese verlieren. Junge Fachkräfte und Führungstalente wechseln heute schneller als je zuvor. Statt auf eine Beförderung zu warten, suchen sie woanders nach Anerkennung, mehr Verantwortung und besserer Bezahlung. Externe Jobwechsel bringen oft Gehaltssprünge von 10 bis...
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