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Arbeit

Arbeitsmarkt in der Informations- und Kommunikationstechnik (IKT) im Spannungsfeld: Konjunkturelle Schwäche trifft auf strukturellen Wandel / BA-PressinfoNr.24

Nürnberg (ots) – Der Arbeitsmarkt für Fachkräfte in der IKT (Informations- und Kommunikationstechnik) bleibt weiterhin dynamisch. Zum einen belastet die anhaltende wirtschaftliche Schwächephase den Stellenmarkt. Zum anderen unterliegen die Berufe einem Strukturwandel, der die Anforderungen und den Bedarf an neuen Kompetenzen ansteigen lässt. „Der Arbeitsmarkt in der Informations- und Kommunikationstechnik steht unter dem Eindruck gegensätzlicher...
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Kay Gottschalk: Minijobs abschaffen heißt Arbeit bestrafen

Berlin (ots) – In Deutschland arbeiten rund 6,7 Millionen Menschen in einem Minijob. Nach den Vorschlägen der Rentenkommission sollen geringfügige Beschäftigungen künftig grundsätzlich sozialversicherungspflichtig werden. Der bisherige Sonderstatus der Minijobs würde damit weitgehend entfallen. Die Empfehlungen sollen in die geplante Rentenreform der Bundesregierung einfließen. Hierzu erklärt der stellvertretende Bundessprecher der AfD, Kay Gottschalk: „Die geplante...
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Das Hinweisgeberschutzgesetz als gesetzliche Verpflichtung verstehen und mit einer externen Meldestelle rechtssicher umsetzen

Oberharz am Brocken (ots) – Das Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG) ist seit 2023 gesetzliche Verpflichtung. Dennoch wird es von vielen mittelständischen Unternehmen als theoretische Vorgabe angesehen. Zudem herrscht in der Praxis oft Unsicherheit darüber, wie sich eine rechtssichere Meldestelle für erkannte Verstöße im Unternehmeneinrichten lässt, ohne intern zusätzliche Belastung zu erzeugen. Fakt ist jedoch: wer keine funktionierende...
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Arbeitssicherheit im dezentralen Bereich: Dr. Anna Ganzke von WandelWerker Consulting verrät, wie Unternehmen Handwerker, Monteure und Servicetechniker trotz wechselnder Einsatzorte besser schützen

Wuppertal (ots) – Mehr als 207.000 Beschäftigte aus Handwerksberufen verunfallten 2024 so schwer, dass sie länger als drei Tage arbeitsunfähig waren. Gleichzeitig ereignen sich viele kritische Situationen nicht im eigenen Betrieb, sondern direkt auf Baustellen, beim Kunden oder im Serviceeinsatz. Warum klassische Arbeitsschutzmaßnahmen dort oft an ihre Grenzen stoßen und welche Methoden Unternehmen heute zusätzlich...
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Transformation im Arbeitsschutz – Die Wandelwerker klären auf: Wie lange dauert echte Veränderung wirklich?

Wuppertal (ots) – Neue Sicherheitsmaßnahmen sind schnell eingeführt. Eine nachhaltige Sicherheitskultur dagegen entsteht nicht innerhalb weniger Monate. Viele Unternehmen erwarten sichtbare Veränderungen bereits kurz nach der Umsetzung neuer Maßnahmen und brechen den Prozess zu früh wieder ab. Was Geschäftsführer und Fachkräfte für Arbeitssicherheit dafür wirklich brauchen und warum der Unterschied zwischen Einzelmaßnahme und Kulturwandel über...
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Arbeitgeberwahl 2026: Jobsicherheit verdrängt Gehalt auf Platz 1

Eschborn (ots) – Was macht Arbeitgeber in Deutschland attraktiv? Die Randstad Employer Brand Research 2026 zeigt: Für Beschäftigte ist die Sicherheit ihres Arbeitsplatzes inzwischen wichtiger als Vergütung. Dennoch bleiben Gehalt und Work-Life-Balance entscheidend, wenn es um die konkrete Wahl eines Arbeitgebers geht. Für 58 % der Beschäftigten in Deutschland ist in diesem Jahr Arbeitsplatzsicherheit das...
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Tiefe Verunsicherung an Deutschlands Universitäten / UniNow-Umfrage: Studierende haben Angst vor dem Berufseinstieg

Paderborn (ots) – Die Gen Z zittert. Aktuelle Umfragen der Campus-App UniNow zeigen eine tiefe Verunsicherung an Deutschlands Universitäten. Studierende blicken mit massiven Zukunftsängsten auf den kriselnden Arbeitsmarkt. Das beeinflusst auch die Art und Weise, wie sie Karriere machen wollen. Mehr als die Hälfte bangt um den Einstieg ins Berufsleben Trotz einer fundierten Ausbildung blickt...
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Arbeiten im Ausland: Jeder zweite Arbeitnehmer will remote bzw. flexibel arbeiten

Rheda-Wiedenbrück (ots) – Die dritte große Auslandsjob.de-Studie zu Global Mobility belegt: Arbeiten im Ausland erreicht die HR-Abteilungen und ist für die meisten Arbeitnehmer längst kein Grund mehr, den Job zu wechseln. Remote und hybrides Arbeiten immer beliebter Wer heute von einem Auslandsjob träumt, will diesen immer häufiger remote oder im hybriden Arbeitsmodell realisieren. Das ist...
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Siemens, Daimler und BMW sind 2026 die beliebtesten Arbeitgeber Deutschlands/ Randstad Studie zur Arbeitgebermarke

Eschborn (ots) – Bei welchen Unternehmen arbeiten Menschen in Deutschland am liebsten – und warum? Die Ergebnisse der Randstad Employer Brand Research 2026 geben darauf eine klare Antwort: Standen im vergangenen Jahr noch drei Automarken auf den ersten Rängen, belegt in diesem Jahr Siemens den ersten Platz im Ranking der beliebtesten Arbeitgeber, gefolgt von Daimler...
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Tarifhistorischer Meilenstein / Deutsche Feuerwehr-Gewerkschaft schließt ersten Haustarifvertrag mit dem ASB Rettungsdienst Hamburg ab

Berlin/Hannover/Hamburg (ots) – Unterzeichnung auf der Interschutz 2026 in Hannover – Bessere Arbeitsbedingungen und deutliche Vergütungsverbesserungen für Beschäftigte im Rettungsdienst Die Deutsche Feuerwehr Gewerkschaft (dfeug) hat mit dem Arbeiter-Samariter-Bund Rettungsdienst Hamburg GmbH (ASB Hamburg) einen Haustarifvertrag abgeschlossen. Die feierliche Unterzeichnung fand heute im Rahmen der Interschutz 2026, der weltweit führenden Fachmesse für Feuerwehr, Rettungswesen und...
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